全書共七章，第一章是綠色轉(zhuǎn)型背景下中小企業(yè)踐行ESG理念的研發(fā)投入與經(jīng)營績效，文中提到中小企業(yè)是中國數(shù)量最大、最具創(chuàng)新活動的企業(yè)群體，在技術(shù)創(chuàng)新、增加就業(yè)、增加稅收、改善民生和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長等方面具有不可替代的作用。第二章提到了甚于培育“專精特新”中小企業(yè)和發(fā)展綠色低碳背景下所得稅優(yōu)惠對研發(fā)投入行為的機(jī)理研究，為了激勵綠

公司治理理論與實踐研究

企業(yè)會計準(zhǔn)則講解

從激發(fā)團(tuán)隊的創(chuàng)造力，到打造高效的溝通技巧，再到解決沖突的協(xié)作智慧，本書為你提供了全方位的實用工具和高效策略，旨在幫助你創(chuàng)造一個包容、公平和協(xié)作的工作環(huán)境，讓你能夠深入了解組織的協(xié)作方式，充分挖掘團(tuán)隊中每個成員的潛力，并學(xué)習(xí)如何在組織層面引領(lǐng)協(xié)作，實現(xiàn)整個團(tuán)隊的協(xié)作共贏。無論你身處怎樣的工作環(huán)境，混合的、遠(yuǎn)程的、面對面的

本書圍繞兩條主線：社會資本-知識創(chuàng)造，以及知識創(chuàng)造-動態(tài)能力；重點關(guān)注三個問題：社會資本不同維度之間是否具有關(guān)聯(lián)且對知識創(chuàng)造的作用路徑是否存在差異；知識創(chuàng)造在社會資本與動態(tài)能力之間是否具有中介作用；知識創(chuàng)造影響動態(tài)能力的邊界條件。針對上述問題，通過問卷調(diào)研獲取數(shù)據(jù)并進(jìn)行分析和實證檢驗。

《全國企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果（第二十九屆）》匯集了獲第二十九屆全國企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果的241項企業(yè)管理創(chuàng)新實踐，涵蓋了科技自立自強(qiáng)與技術(shù)創(chuàng)新管理、專業(yè)化重組與深化國有企業(yè)改革、財務(wù)管控與合規(guī)管理、生產(chǎn)運營與基礎(chǔ)管理、數(shù)字化轉(zhuǎn)型與智能化升級、國際化經(jīng)營與高端化轉(zhuǎn)型、綠色低碳與服務(wù)管理、人力資源與績效管理八個方面。為政

本書在闡述Excel建模及其流程的基礎(chǔ)上，通過多個財務(wù)模型案例的設(shè)計與制作過程，研究Excel財務(wù)建模案例設(shè)計的一般規(guī)律、設(shè)計流程及設(shè)計模式(范式)，使Excel財務(wù)建模的構(gòu)建和設(shè)計變得有模式、實用、可行且具有一定的樂趣。 從結(jié)構(gòu)上看本書主要包括三個部分:①基礎(chǔ)篇，第1章、第2章。主要內(nèi)容是Excel建模及Excel財

基于創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊異質(zhì)性與新創(chuàng)企業(yè)績效關(guān)系爭論展開研究，以投入過程產(chǎn)出過程為研究框架，融合高階理論、創(chuàng)業(yè)拼湊理論、團(tuán)隊理論，構(gòu)建了以創(chuàng)業(yè)拼湊為傳導(dǎo)機(jī)制的研究模型。研究成果不僅拓展了創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊異質(zhì)性對新創(chuàng)企業(yè)績效作用機(jī)制的研究視角，實現(xiàn)了高階理論與創(chuàng)業(yè)拼湊理論的直接對話，揭示了團(tuán)隊異質(zhì)性轉(zhuǎn)化為新創(chuàng)企業(yè)績效的中介機(jī)制，豐富了兩大領(lǐng)

本書圍繞經(jīng)濟(jì)管理和企業(yè)文化本質(zhì)，分析了經(jīng)濟(jì)管理和企業(yè)文化建設(shè)中的新問題，詮釋了企業(yè)文化不斷延展的體系，探討了經(jīng)濟(jì)管理理論、宏觀與微觀，企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的信息化發(fā)展、互聯(lián)網(wǎng)背景下企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理模式的創(chuàng)新、經(jīng)濟(jì)管理體系下的企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、企業(yè)文化建設(shè)、企業(yè)形象與企業(yè)文化。

本書共有八個單元:初識企業(yè)管理、企業(yè)戰(zhàn)略管理、制定企業(yè)經(jīng)營決策、人力資源管理、市場營銷管理、生產(chǎn)運作管理、生產(chǎn)質(zhì)量管理、組織內(nèi)外部溝通。本書的內(nèi)容涵蓋企業(yè)管理工作的主要內(nèi)容。通過學(xué)習(xí),學(xué)生不僅能夠掌握企業(yè)管理的相關(guān)知識,掌握企業(yè)管理的方法,還可以了解企業(yè)中的工作流程,提前認(rèn)知職業(yè)角色和工作內(nèi)容,為就業(yè)和可持續(xù)發(fā)展奠定基