女孩天生敏感、脆弱、心思重,往往因?yàn)轭櫦商喽荒芨玫乇磉_(dá)自己,也不能更好地與人溝通。對女孩來說,美麗優(yōu)雅的外在固然重要,但卓越的口才也必不可少。 《女孩的溝通心理學(xué)書》以心理學(xué)為基礎(chǔ),從女孩的視角出發(fā),將日常社交中需要掌握的口才智慧娓娓道來,并通過大量生動的故事,為女孩詮釋不同的溝通技巧,希望能為讀者提供實(shí)用有效
親子關(guān)系、兩性關(guān)系、親戚關(guān)系、朋友關(guān)系、上下級關(guān)系、同事關(guān)系、朋友關(guān)系……生活在各種關(guān)系日益復(fù)雜的現(xiàn)代社會,“人際關(guān)系”問題時(shí)刻都在困擾著我們,甚至對工作與生活造成困擾。 《人際關(guān)系心理學(xué)》分析了人際關(guān)系問題原因,揭示了不良人際關(guān)系的誘因,并提供了一種循序漸進(jìn)的方法,幫助你處理錯(cuò)綜復(fù)雜的人機(jī)問題,指導(dǎo)你如何與他人建立
本書根據(jù)老人自身獨(dú)特的心理、行為、疾病等方面的特點(diǎn)與特征,應(yīng)用人際溝通學(xué)、社會與醫(yī)學(xué)心理學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)及管理學(xué)、社會學(xué)等理論與技能構(gòu)建專業(yè)化與個(gè)性化的,融科學(xué)性、實(shí)用性與可操作性的老年溝通理論與技能。本書既講述與老人密切相關(guān)的日常公共溝通技能,又根據(jù)老人特有的需求與場景,專門設(shè)計(jì)老人的應(yīng)用溝通技能,兼顧其普遍性與針對性。
一個(gè)具有高社交商的孩子知道如何與人融洽相處、如何解決沖突,也更容易在未來的人生中體驗(yàn)和享受成功感。俗話說:好孩子,三分靠天賦,七分靠教育。要想讓孩子成為一個(gè)受歡迎的人,需要進(jìn)行正確的教育和培養(yǎng)。作為父母,肯定希望自己的孩子在社交中游刃有余,是受歡迎型的孩子,有著較高的社交商。本書針對孩子的各種社交心理和社交難題,給出了
本書是一本提倡正向溝通理念的人際交往書。由于作者本身具有企業(yè)、人際關(guān)系咨詢、培訓(xùn)的經(jīng)歷,因此,在介紹正向溝通技巧時(shí),插入了大量案例,情節(jié)通俗,引人入勝,全面照顧到人際溝通時(shí)面臨的諸多問題和對策,有著極強(qiáng)的實(shí)用性和指導(dǎo)性。
生活中充滿了誘惑,掌控不好內(nèi)心的人很容易在誘惑面前迷失自我,誘惑越多,迷失的人越多。然而,總有那么一些人,能夠把持內(nèi)心、堅(jiān)持自我,他們就是人們羨慕的成功人士。 他們之所以成功,并不僅僅因?yàn)樗麄冏隽耸裁,還因?yàn)樗麄儧]有做什么。在誘惑面前,他們沒有放棄對內(nèi)心的掌控,不忘初心,并因此獲得了好的生活與事業(yè),這就是對內(nèi)心的領(lǐng)導(dǎo)能
心理學(xué)研究結(jié)果表明,從人們獲取信息的渠道來看,只有11%的信息是通過聽覺獲得的,83%是通過視覺獲得,另有6%是通過嗅覺、觸覺等獲得;而精妙地表達(dá)一個(gè)信息應(yīng)該是7%的語言38%的聲音55%的表情和動作。可見,缺乏身體語言表達(dá)的交流不僅喪失了大部分溝通情感、傳遞信息的渠道,而且會給人以平淡拘謹(jǐn)、毫無生氣、沉悶呆板
本書匯集了卡耐基的思想精華和激動人心的內(nèi)容,是作者成功的勵志經(jīng)典。這部著作從人性本質(zhì)的角度,挖掘出潛藏在人們體內(nèi)的弱點(diǎn),使人們能夠充分認(rèn)識自己,并不斷改造自己,從而能有所長進(jìn),直至取得成功。不論你是什么職業(yè)、性別、年齡,這本充滿力量和智慧的書,在生活中一定會給你啟迪。
你覺得談判是會議室的戰(zhàn)場嗎?別輕易下定論。 不論是在職業(yè)生活和個(gè)人生活中,我們都需要談判,但不必為了達(dá)到目的而把談判搞得像打仗一樣。事實(shí)上,通過合作你將達(dá)成更棒的交易并建立良好的關(guān)系。 在《談判》一書中,加文普雷斯曼分享了他的雙贏談判策略,展示了如何準(zhǔn)備并進(jìn)行談判,從而在各種談判情形下不論是與新客戶擬定合同,購買房產(chǎn),
丹尼爾·戈?duì)柭岢龅那樯谈拍,顛覆了智力天生的理念,給人類社會帶來了極大的沖擊,《情商》在全球銷售超過了1000多萬冊。在《情商2》一書中,戈?duì)柭U述了他的全新發(fā)現(xiàn),一項(xiàng)同樣具有劃時(shí)代意義的發(fā)現(xiàn)我們與他人的關(guān)系也影響著我們的智力,并對我們生活的方方面面施加著影響。 企業(yè)高管如何調(diào)動下屬的斗志?辦公室政治為