本書針對(duì)商務(wù)秘書日常工作中常用禮儀禮節(jié)進(jìn)行指導(dǎo)和訓(xùn)練，旨在加強(qiáng)和提高秘書的職業(yè)素養(yǎng)。創(chuàng)設(shè)仿真辦公室秘書工作情境，以職業(yè)行為導(dǎo)向理念設(shè)計(jì)一個(gè)個(gè)具體的工作任務(wù)，在實(shí)踐操作中解決一個(gè)個(gè)禮儀問題。本書內(nèi)容主要包括禮儀認(rèn)知、職業(yè)形象禮儀、接待禮儀、辦公室禮儀、商務(wù)酬賓禮儀、差旅禮儀、商務(wù)活動(dòng)主持禮儀、涉外禮儀與禮俗共8個(gè)模塊27

江標(biāo)（18601899），字建霞，號(hào)師鄦，江蘇元和（今蘇州）人，清代著名官員、學(xué)者、詩人、藏書家、出版家、書畫家，在晚清政治史、教育史、新聞出版史、金石學(xué)史、藏書史、詩歌史、書畫篆刻史中均有一席之地。此文集為首度整理，包括奏牘、書信、詩詞、題跋等諸多方面，是

《公共關(guān)系學(xué)》編寫立足與時(shí)俱進(jìn)、創(chuàng)新、知識(shí)系統(tǒng)整合和務(wù)實(shí)的原則，主要介紹公共關(guān)系及其管理的相關(guān)理論、方法和技巧的應(yīng)用。《公共關(guān)系學(xué)》包括公共關(guān)系概論與發(fā)展，公共關(guān)系主體、客體及傳播三要素，公共關(guān)系調(diào)查，公共關(guān)系計(jì)劃與實(shí)施，公共關(guān)系評(píng)估，公共關(guān)系專題活動(dòng)及公共關(guān)系危機(jī)管理和公共關(guān)系禮儀八大方面內(nèi)容，通過對(duì)相關(guān)內(nèi)容的系統(tǒng)理

本書主要根據(jù)民政部2018年度全國性社會(huì)組織評(píng)估資料、上海市社會(huì)組織評(píng)估資料整理分析而成，涵蓋全國性社會(huì)組織評(píng)估報(bào)告和評(píng)估等級(jí)的數(shù)據(jù)材料。在對(duì)全國性行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)、全國性學(xué)術(shù)類社會(huì)團(tuán)體、基金會(huì)、社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)等進(jìn)行詳細(xì)分析的基礎(chǔ)上，注重對(duì)社會(huì)組織評(píng)估中存在的問題進(jìn)行研究，進(jìn)而提出完善社會(huì)組織評(píng)估和促進(jìn)社會(huì)組織發(fā)展的可操作性

本教材是一本系統(tǒng)介紹統(tǒng)計(jì)學(xué)基本理論和方法的通識(shí)教材。教材內(nèi)容囊括統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)搜集、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)整理、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計(jì)推斷和綜合評(píng)價(jià)等內(nèi)容，同時(shí)在教材的每章設(shè)置引導(dǎo)性案例，每章*后安排了SPSS在統(tǒng)計(jì)中的應(yīng)用。本教材注重統(tǒng)計(jì)學(xué)理論系統(tǒng)性、統(tǒng)計(jì)方法實(shí)用性、統(tǒng)計(jì)應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)性。本教材適合作為應(yīng)用型本科院校學(xué)生或高職、高專經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)

《復(fù)雜科學(xué)管理》是國內(nèi)唯一一份致力于介紹復(fù)雜科學(xué)管理的基本理論、方法、應(yīng)用及最新發(fā)展的學(xué)術(shù)集刊。本集刊以“學(xué)術(shù)創(chuàng)新，學(xué)術(shù)民主”為宗旨，刊載復(fù)雜科學(xué)管理領(lǐng)域內(nèi)高質(zhì)量的學(xué)術(shù)論文，包括理論探討、實(shí)證分析、案例解讀、文獻(xiàn)綜述和評(píng)論等。 本集刊共收錄了6篇文章，研究主題涉及：“復(fù)雜科學(xué)管理”的創(chuàng)新性；企業(yè)管理的新構(gòu)圖——基于復(fù)

本書在前期研究的基礎(chǔ)上，持續(xù)跟蹤國內(nèi)外人文社科成果評(píng)價(jià)新進(jìn)展，闡述了評(píng)價(jià)目標(biāo)、評(píng)價(jià)指標(biāo)、評(píng)價(jià)方法與評(píng)價(jià)制度的理論依據(jù)，提出了學(xué)術(shù)成果評(píng)價(jià)體系的八大基本要素及其關(guān)系，分類分層設(shè)計(jì)了評(píng)價(jià)指標(biāo)體系并進(jìn)行實(shí)證研究。書中將人文社科成果分為基礎(chǔ)研究成果與應(yīng)用對(duì)策研究成果，重點(diǎn)分析了基礎(chǔ)研究成果的兩種評(píng)價(jià)指標(biāo)類型（載體指標(biāo)與自身指標(biāo)

承認(rèn)并容納思想觀念與生活方式的多樣性，是現(xiàn)代社會(huì)的基本特征。但只有到了我們這個(gè)時(shí)代，伴隨著全球化的發(fā)展和公共領(lǐng)域的興起，人類社會(huì)多樣性的表征方式、呈現(xiàn)通道與聚集平臺(tái)才得以充分展開，相應(yīng)地，針對(duì)這種多樣性的內(nèi)涵、本質(zhì)及其內(nèi)在困境的理解與思考才得以深入推進(jìn)�！度�球化·政治哲學(xué)·馬克思主義/法哲學(xué)

本書旨在幫助你成為一個(gè)更果斷更高效的決策者，同時(shí)給你更深入的知識(shí)，以確保長期效果。采用獨(dú)特的二合一方法，你可以采用適合你的方式。立即使用七個(gè)快速閱讀提示，然后花時(shí)間探討大圖章節(jié)。內(nèi)容包括：快速有效地做出正確的決策；正確地了解問題并確定您的優(yōu)先級(jí)；確保您的決定是正確的，避免常見錯(cuò)誤；了解風(fēng)險(xiǎn)規(guī)劃的價(jià)值以及如何成功；回顧所

黑天鵝亂飛，灰犀牛到處跑，危機(jī)時(shí)刻管理者如何應(yīng)對(duì)？ 企業(yè)內(nèi)部自組織如何協(xié)同共生？ 中國人談?lì)I(lǐng)導(dǎo)，為何強(qiáng)調(diào)“做生意前先做人”？ 組織如何突破“一放就活，一活就亂，一亂就收，一收就死，一死再放”的循環(huán)？ 這是一本組織管理的經(jīng)典教科書。作者羅家德教授結(jié)合其社會(huì)學(xué)、管理學(xué)與經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)科背景，參與組織實(shí)務(wù)來找尋答案，關(guān)注真