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點(diǎn)擊返回 當(dāng)前位置:首頁(yè) > 中圖法 【F27 企業(yè)經(jīng)濟(jì)】 分類索引
  • 兄弟并不平等:國(guó)有企業(yè)部門(mén)地位的正當(dāng)性研究
    • 兄弟并不平等:國(guó)有企業(yè)部門(mén)地位的正當(dāng)性研究
    • 彭長(zhǎng)桂/2016-4-1/ 社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社/定價(jià):¥49
    • 所有組織里都存在這樣的現(xiàn)象:在結(jié)構(gòu)圖上屬于平級(jí)關(guān)系的部門(mén)之間的地位實(shí)際上并不平等。借用美國(guó)著名人類學(xué)家華如璧的形象說(shuō)法,這種現(xiàn)象可以被稱為組織中的“兄弟并不平等”。本書(shū)通過(guò)正當(dāng)性視角下對(duì)組織中的“兄弟并不平等”現(xiàn)象進(jìn)行案例分析,探索國(guó)有企業(yè)內(nèi)部職能部門(mén)地位的演化機(jī)制、正當(dāng)

    • ISBN:9787509790083
  • 中國(guó)公司治理與發(fā)展報(bào)告2014
    • 中國(guó)公司治理與發(fā)展報(bào)告2014
    • 李維安/2016-4-1/ 北京大學(xué)出版社/定價(jià):¥98
    • 《中國(guó)公司治理與發(fā)展報(bào)告》是教育部社會(huì)科學(xué)發(fā)展報(bào)告建設(shè)項(xiàng)目,由我國(guó)著名管理學(xué)家李維安教授主持的跨院校課題組共同完成。《中國(guó)公司治理與發(fā)展報(bào)告》就是立足于該研究團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)時(shí)期來(lái)在公司治理評(píng)價(jià)方面取得的研究成果,將影響公司治理及發(fā)展水平的各種復(fù)雜因素進(jìn)行科學(xué)量化,從環(huán)境、成長(zhǎng)、治理、內(nèi)控、創(chuàng)新、社會(huì)責(zé)任等方面,綜合、持續(xù)、動(dòng)態(tài)

    • ISBN:9787301269565
  • 基于流程視角的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)研究
    • 基于流程視角的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)研究
    • 郝家龍著/2016-4-1/ 吉林出版集團(tuán)/定價(jià):¥50
    • 本書(shū)主要探討因經(jīng)營(yíng)者、管理者本身的經(jīng)營(yíng)行為導(dǎo)致的風(fēng)險(xiǎn),即經(jīng)營(yíng)者可以通過(guò)主觀努力管控的風(fēng)險(xiǎn)——可控性風(fēng)險(xiǎn)。本書(shū)從流程的視角對(duì)戰(zhàn)略決策風(fēng)險(xiǎn)、融資風(fēng)險(xiǎn)、投資風(fēng)險(xiǎn)、部門(mén)性風(fēng)險(xiǎn)等的識(shí)別、管理與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)進(jìn)行了探討,希望對(duì)企業(yè)界的風(fēng)險(xiǎn)管理有所裨益。

    • ISBN:9787553497891
  • Excel財(cái)務(wù)管理與應(yīng)用精彩50例(第2版)
    • Excel財(cái)務(wù)管理與應(yīng)用精彩50例(第2版)
    • 李敏 主編/2016-4-1/ 電子工業(yè)出版社/定價(jià):¥49.8
    • 本書(shū)將Excel作為解決財(cái)務(wù)問(wèn)題一個(gè)工具,詳細(xì)介紹了Excel在財(cái)務(wù)管理方面的應(yīng)用。本書(shū)共13章,主要介紹了Excel概述、公式和函數(shù)、現(xiàn)金日記賬、憑證和賬簿、應(yīng)收款管理系統(tǒng)、工資管理、進(jìn)銷存管理、固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)、企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告、財(cái)務(wù)預(yù)算、貨幣時(shí)間價(jià)值、流動(dòng)資金管理和銷售預(yù)測(cè)與投資決策。本書(shū)的特點(diǎn)是深入淺出,理論與實(shí)踐

    • ISBN:9787121284830
  • 政府競(jìng)爭(zhēng)視角下的企業(yè)并購(gòu)與產(chǎn)業(yè)整合研究
    • 政府競(jìng)爭(zhēng)視角下的企業(yè)并購(gòu)與產(chǎn)業(yè)整合研究
    • 王鳳榮/2016-3-1/ 社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社/定價(jià):¥128
    • 本書(shū)從“企業(yè)并購(gòu)浪潮的存在性”“政府競(jìng)爭(zhēng)下的并購(gòu)發(fā)生機(jī)制”“地區(qū)專業(yè)化和產(chǎn)業(yè)集聚”“政府競(jìng)爭(zhēng)與相關(guān)并購(gòu)的微觀績(jī)效和宏觀績(jī)效”“生命周期理論視角下的拓展研究”等方面對(duì)政府競(jìng)爭(zhēng)視角下的企業(yè)并購(gòu)與產(chǎn)業(yè)整合這

    • ISBN:9787509788608
  • 績(jī)效管理
    • 績(jī)效管理
    • 羅帆,盧少華主編/2016-3-1/ 科學(xué)出版社/定價(jià):¥42
    • 本書(shū)是高校人力資源管理、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)、經(jīng)濟(jì)管理等專業(yè)的基礎(chǔ)課教材。本書(shū)的核心思想是:績(jī)效管理作為人力資源管理的一個(gè)環(huán)節(jié)和功能,不僅是實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的控制工具,更是形成和不斷完善企業(yè)各個(gè)板塊子系統(tǒng)以及實(shí)現(xiàn)整個(gè)企業(yè)系統(tǒng)優(yōu)化的工具,它可以幫助企業(yè)管理層形成一種以嚴(yán)密和科學(xué)為特征的戰(zhàn)略思維方式,也能夠促成企業(yè)營(yíng)造一種參與績(jī)效考核

    • ISBN:9787030472854
  • 技術(shù)學(xué)習(xí)慣例:知識(shí)情境與管理
    • 技術(shù)學(xué)習(xí)慣例:知識(shí)情境與管理
    • 郭京京著/2016-3-1/ 科學(xué)出版社/定價(jià):¥72
    • 技術(shù)學(xué)習(xí)慣例:知識(shí)情境與管理

    • ISBN:9787030464521
  • 科學(xué)技術(shù)-產(chǎn)業(yè)發(fā)展-社會(huì)進(jìn)步——觀察與思考2
    • 科學(xué)技術(shù)-產(chǎn)業(yè)發(fā)展-社會(huì)進(jìn)步——觀察與思考2
    • 施爾畏編著/2016-2-25/ 科學(xué)出版社/定價(jià):¥98
    • 本書(shū)內(nèi)容是作者在從事繁忙的科學(xué)技術(shù)管理工作之余,對(duì)科學(xué)技術(shù)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展及社會(huì)進(jìn)步等領(lǐng)域的所見(jiàn)、所聞、所思而形成的獨(dú)到見(jiàn)解和思想方法。本書(shū)內(nèi)容是作者在從事繁忙的科學(xué)技術(shù)管理工作之余,對(duì)科學(xué)技術(shù)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展及社會(huì)進(jìn)步等領(lǐng)域的所見(jiàn)、所聞、所思而形成的獨(dú)到見(jiàn)解和思想方法。本書(shū)內(nèi)容是作者在從事繁忙的科學(xué)技術(shù)管理工作之余,對(duì)科學(xué)技術(shù)、

    • ISBN:9787030470751
  • 質(zhì)量工程與管理
    • 質(zhì)量工程與管理
    • 尤建新,劉虎沉編著/2016-2-22/ 科學(xué)出版社/定價(jià):¥36
    • 《質(zhì)量工程與管理》從工程視角出發(fā),展示了市場(chǎng)質(zhì)量研究、質(zhì)量研發(fā)、質(zhì)量設(shè)計(jì)、質(zhì)量工藝過(guò)程及控制、質(zhì)量改進(jìn)、質(zhì)量管理體系等內(nèi)容,在相關(guān)章節(jié)中滲透質(zhì)量統(tǒng)計(jì)工具以及QFD、FTA、FMEA、六西格瑪?shù)荣|(zhì)量工具,適用于工業(yè)工程類專業(yè)以及管理科學(xué)與工程類專業(yè)的專業(yè)課使用。

    • ISBN:9787030471895
  • 績(jī)效管理(第二版)
    • 績(jī)效管理(第二版)
    • 方振邦,冉景亮編著/2016-1-26/ 科學(xué)出版社/定價(jià):¥39.8
    • 本書(shū)以戰(zhàn)略性績(jī)效管理為主線,系統(tǒng)地介紹了績(jī)效管理的各個(gè)環(huán)節(jié):績(jī)效計(jì)劃、績(jī)效溝通與績(jī)效信息收集、績(jī)效評(píng)價(jià)、績(jī)效反饋;同時(shí)還涵蓋了績(jī)效薪酬、績(jī)效管理的工具與技術(shù)等內(nèi)容;在附錄中還提供了中國(guó)、日本、韓國(guó)、美國(guó)企業(yè)和政府的績(jī)效管理案例。全書(shū)體系完整,內(nèi)容新穎、充實(shí),具有較強(qiáng)的操作性。本書(shū)努力從內(nèi)容到形式上有所突破或創(chuàng)新。在內(nèi)容

    • ISBN:9787030468994