問責(zé)是健全黨和國(guó)家監(jiān)督體系的重要內(nèi)容，必須通過(guò)有效的制度安排和機(jī)制設(shè)計(jì)，著力實(shí)現(xiàn)問責(zé)的精準(zhǔn)化，以保證問責(zé)權(quán)正確規(guī)范運(yùn)用。隨著問責(zé)理論的發(fā)展、制度的完善和實(shí)踐的深化，問責(zé)工作積累了許多寶貴經(jīng)驗(yàn)，但也出現(xiàn)了一些新問題：既有問責(zé)不嚴(yán)的問題，也有問責(zé)泛化、簡(jiǎn)單粗暴的問題；既有問責(zé)程序不夠規(guī)范的問題，也有問責(zé)尺度把握不一的問題；既有以簡(jiǎn)單問責(zé)下級(jí)代替自己整改落實(shí)，以追究直接責(zé)任代替追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的問題，也有形式主義、官僚主義等問題。這些問題的存在影響了問責(zé)工作的實(shí)際效果，凸顯出對(duì)精準(zhǔn)問責(zé)的迫切需求。為此，本書聚焦如何實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)問責(zé)問題，從技術(shù)治理視角探討完善精準(zhǔn)問責(zé)的有效機(jī)制，為提高問責(zé)制度執(zhí)行力和促進(jìn)干部履職盡責(zé)提供理論依據(jù)和實(shí)踐參考。