十倍速成長:100個(gè)讓你少走彎路的職場心法
定 價(jià):29.8 元
- 作者:任康磊
- 出版時(shí)間:2025/12/1
- ISBN:9787115671141
- 出 版 社:人民郵電出版社
- 中圖法分類:C913.2
- 頁碼:224
- 紙張:
- 版次:01
- 開本:32開
這100個(gè)工作心法是方法,是經(jīng)驗(yàn),是智慧,也是職場高手的職業(yè)素養(yǎng)。職業(yè)發(fā)展不是偶然,是當(dāng)你做到位后,自然而來的結(jié)果。
本書從角色定位出發(fā),明確了工資與工作價(jià)值的關(guān)系,強(qiáng)調(diào)了成果導(dǎo)向的重要性。接著,從職業(yè)素養(yǎng)、職場心態(tài)、溝通協(xié)作、人際關(guān)系、職業(yè)技能、處事有道、職業(yè)禮儀、自我管理到晉升發(fā)展,逐一闡述了職場人士必備的心法。每條心法都配以生動(dòng)案例和具體操作方法,幫助讀者輕松理解并應(yīng)用于實(shí)際工作中本書旨在幫助職場人士掌握核心職場原則,提升職業(yè)素養(yǎng)和綜合能力,實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展。
1.100個(gè)職場心法,覆蓋全場景、干貨足
全書聚焦職場價(jià)值提升、人際關(guān)系、執(zhí)行力、心態(tài)調(diào)整等核心場景,提煉100個(gè)可直接落地的心法,解決從新人適應(yīng)到晉升發(fā)展的各類難題,幫助職場人避開彎路、高效成長。
2.HR經(jīng)驗(yàn)背書,可信度拉滿
作者基于多年人力資源管理經(jīng)驗(yàn),訪談培養(yǎng)過眾多企業(yè)高管與職場精英,所有心法均源自真實(shí)職場案例,可借鑒性強(qiáng),不空談理論、只講實(shí)用方法。
3.模塊化輕閱讀,隨時(shí)能用無負(fù)擔(dān)
每個(gè)心法獨(dú)立成篇、語言精煉,搭配直白金句與清晰邏輯,無需連貫閱讀,通勤、午休等碎片化時(shí)間即可翻閱,快速獲取核心思路,閱讀零壓力。
4. 附贈(zèng)20個(gè)實(shí)用模板,落地性更強(qiáng)
附錄包含周報(bào)、項(xiàng)目策劃、客戶溝通、PPT匯報(bào)等20個(gè)職場高頻場景提示詞模板,直接填空就能使用,心法+工具雙重加持,助力快速提升工作效率。
任康磊
曾任世界500強(qiáng)、上市公司高管,常年為多家上市公司提供管理咨詢服務(wù),為眾多創(chuàng)業(yè)者、自由職業(yè)者、自媒體工作者和職場人提供商業(yè)模式、創(chuàng)業(yè)和就業(yè)輔導(dǎo),曾成功輔導(dǎo)多個(gè)不同領(lǐng)域的百萬粉絲IP,幫助多位自由職業(yè)者實(shí)現(xiàn)年收入破百萬元。
001 道理不在于知道,而在于做到/ 012
002 你的工資,是由你的工作價(jià)值決定的/ 014
003 有成果的工作才有價(jià)值和意義/ 016
004 職場就是生意場,職場人也是生意人/ 018
005 先想清楚自己能提供什么,再想自己該得到什么/ 020
006 好心態(tài)帶來好機(jī)會(huì)/ 022
007 不要把負(fù)面情緒帶到工作中/ 024
008 了解自己的優(yōu)勢和劣勢,揚(yáng)長避短/ 026
009 清楚上下級(jí)權(quán)屬,不越權(quán)行事/ 028
010 理解職責(zé),工作盡責(zé),不偏離軌道/ 030
011 別人偷懶不是你偷懶的借口/ 032
012 勇于承擔(dān)責(zé)任,不推諉/ 034
013 明確自己在團(tuán)隊(duì)中的角色,發(fā)揮應(yīng)有的作用/ 036
014 當(dāng)工作發(fā)生變化時(shí),要快速適應(yīng)/ 038
015 得令則行,立即執(zhí)行/ 040
016 誠信正直是職場立足之本/ 042
017 上班打起十足精神/ 044
018 理解上級(jí),為上級(jí)分擔(dān)壓力/ 046
019 有錯(cuò)誤,要勇敢承認(rèn)/ 048
020 保護(hù)自己的界限,懂得拒絕,學(xué)會(huì)說“不”/ 050
021 工作本身就是收獲/ 052
022 困難是機(jī)遇的另一種表現(xiàn)形式/ 054
023 優(yōu)秀是一種習(xí)慣/ 056
024 時(shí)刻保持自信,相信自己能做到/ 058
025 懂得向上管理/ 060
026 秉持空杯心態(tài),積極向周圍人學(xué)習(xí),
不斷成長/ 062
027 遠(yuǎn)離負(fù)能量,傳遞正能量/ 064
028 管住嘴,不要對(duì)同事口無遮攔,什么都說/ 066
029 接受上級(jí)和同事對(duì)自己的反饋/ 068
030 不要急于求成,要重視積累/ 070
031 完成任務(wù)時(shí),要全力以赴/ 072
032 了解順應(yīng)上級(jí)和同事的性格/ 074
033 做人要低調(diào),別追求掌聲和尖叫/ 076
034 盡可能避免與同事產(chǎn)生矛盾/ 078
035 不要打斷別人的話/ 080
036 對(duì)別人寬容,對(duì)自己嚴(yán)格/ 082
037 不抱怨工作,不抱怨上級(jí),不抱怨同事/ 084
038 遇到自己解決不了的困難,要懂得尋求幫助/ 086
039 主動(dòng)與團(tuán)隊(duì)成員分享信息和資源/ 088
040 做一個(gè)積極樂觀的人/ 090
041 沒有完美的個(gè)人,只有完美的團(tuán)隊(duì)/ 092
042 遇到特有的團(tuán)隊(duì)文化要尊重、融入/ 094
043 公平公正,一視同仁,不偏袒或歧視
任何人/ 096
044 問題比答案本身更有價(jià)值/ 098
045 不聽、不傳播是非和小道消息/ 100
046 不浪費(fèi)、不濫用團(tuán)隊(duì)資源/ 102
047 尊重同事的邊界,不強(qiáng)迫同事做他們不愿意
做的事/ 104
048 了解行業(yè)和崗位最新趨勢,跟上時(shí)代的步伐,及時(shí)升級(jí)更新技能/ 106
049 解決問題時(shí),敢于嘗試創(chuàng)新的思路和方法/ 108
050 經(jīng)過思考與實(shí)踐的知識(shí),才能形成經(jīng)驗(yàn)/ 110
051 永遠(yuǎn)有目標(biāo),總是有方向/ 112
052 讓個(gè)人的工作目標(biāo)與團(tuán)隊(duì)目標(biāo)匹配/ 114
053 不要越級(jí)匯報(bào)/ 116
054 信守承諾,說到做到/ 118
055 原諒別人的錯(cuò)誤/ 120
056 謹(jǐn)慎措辭,有藝術(shù)地說話/ 122
057 避免爭論,求同存異推進(jìn)工作/ 124
058 衣著得體,儀容儀表規(guī)范/ 126
059 及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)展,讓上級(jí)知情/ 128
060 懂得區(qū)分哪些同事值得深交/ 130
061 學(xué)會(huì)肯定團(tuán)隊(duì)成員,主動(dòng)與團(tuán)隊(duì)分享榮譽(yù)/ 132
062 今天的最好表現(xiàn)是明天的最低要求/ 134
063 沒有過程的結(jié)果是空中樓閣,沒有結(jié)果的過程
是黃粱一夢/ 136
064 今天多辛苦一點(diǎn),是為了明天多拿一點(diǎn),也是
為了將來少辛苦一點(diǎn)/ 138
065 夢想不足以讓你到達(dá)遠(yuǎn)方,但是到達(dá)遠(yuǎn)方的人
一定有夢想/ 140
066 與其被動(dòng)等待與能力匹配的機(jī)會(huì),不如主動(dòng)培
養(yǎng)與機(jī)會(huì)匹配的能力/ 142
067 不要等著事情找你,你要主動(dòng)找事情/ 144
068 不要總盯著同事的成敗,做好你自己/ 146
069 小勝靠智,大勝在德/ 148
070 耐得住寂寞,經(jīng)得起摔打/ 150
071 上班問早,下班說再見,遇到同事主動(dòng)打招呼/ 152
072 與人交流時(shí)保持微笑/ 154
073 發(fā)現(xiàn)周圍人的優(yōu)點(diǎn),真誠地贊美/ 156
074 開會(huì)時(shí)做好筆記,會(huì)后制訂工作計(jì)劃,明確完成時(shí)間和目標(biāo)/ 158
075 不給自己設(shè)限/ 160
076 及時(shí)開始,避免拖延,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)
完成任務(wù)/ 162
077 合理安排時(shí)間,優(yōu)先處理重要且
緊急的任務(wù)/ 164
078 避免被瑣碎或不重要的任務(wù)分散注意力/ 166
079 創(chuàng)造一個(gè)適宜的工作環(huán)境,為自己
屏蔽不必要的干擾/ 168
080 培訓(xùn)或開會(huì)時(shí)將手機(jī)調(diào)至靜音,
盡可能不看手機(jī)/ 170
081 時(shí)刻注重商務(wù)禮儀行為規(guī)范,尤其是與上級(jí)和客戶相處時(shí)/ 172
082 不遲到,不早退,有事提前請(qǐng)假,休假前把工作安排妥當(dāng)/ 174
083 搞清楚自己究竟為誰服務(wù)/ 176
084 懂得自我激勵(lì),時(shí)刻保持好狀態(tài)/ 178
085 離能力強(qiáng)的人越近越好,或者為自己找一位
職業(yè)導(dǎo)師/ 180
086 成就別人,就是成就自己/ 182
087 永遠(yuǎn)不要使用帶有攻擊性的語言/ 184
088 當(dāng)幫過自己的人需要幫助時(shí),要盡可能為其
提供幫助/ 186
089 時(shí)刻保持冷靜和理智/ 188
090 至少通曉一門外語/ 190
091 學(xué)會(huì)用AI加持自己的工作/ 192
092 提前練習(xí),做足準(zhǔn)備,讓自己在公開講話時(shí)
自信從容/ 194
093 遇到職業(yè)倦怠、疲憊和壓力時(shí),
迅速調(diào)整狀態(tài)/ 196
094 合理安排飲食、運(yùn)動(dòng)和休息,
保持身體健康/ 198
095 定期復(fù)盤、總結(jié)和自我評(píng)估,客觀審視
自己/ 200
096 不要拒絕工作調(diào)動(dòng),平行調(diào)動(dòng)可能是
升職加薪的基礎(chǔ)/ 202
097 能升能降,能進(jìn)能退,能屈能伸/ 204
098 積極指導(dǎo)新人,傳承知識(shí)經(jīng)驗(yàn)/ 206
099 明白工作不是生活的全部,努力做到快樂工作,認(rèn)真生活/ 208
100 如果想跳槽,想清楚利弊,有所準(zhǔn)備后
再行動(dòng)/ 210
附錄 20個(gè)職場DeepSeek提示詞模板/ 212