如何推動(dòng)鄉(xiāng)村振興是重要的實(shí)踐問題�！皞鹘y(tǒng)-現(xiàn)代”單向線性發(fā)展觀認(rèn)為村莊是需要被改造的客體對(duì)象，然而，村莊是在集體土地所有制基礎(chǔ)上由具體的農(nóng)民構(gòu)成。只有從村莊客體化思維轉(zhuǎn)換到村莊自主性思維，考察村莊場(chǎng)域的村級(jí)組織與農(nóng)民行為，才能在鄉(xiāng)村振興過程中厘清國(guó)家與農(nóng)民的關(guān)系，明確“為誰振興？誰來振興？如何振興？”的實(shí)踐問題。全面建

企業(yè)作為創(chuàng)新主體，其創(chuàng)新能力提升對(duì)供應(yīng)鏈安全和國(guó)家競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)構(gòu)建具有戰(zhàn)略意義。創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展的關(guān)鍵在于培育創(chuàng)新型企業(yè)。區(qū)別于短期逐利企業(yè)，創(chuàng)新型企業(yè)具備戰(zhàn)略控制、組織整合和財(cái)務(wù)承諾三大特征：戰(zhàn)略控制要求決策層把握技術(shù)前沿并制定創(chuàng)新戰(zhàn)略；組織整合強(qiáng)調(diào)內(nèi)外部資源協(xié)同與人才激勵(lì)；財(cái)務(wù)承諾保障研發(fā)持續(xù)投入。本書基于中國(guó)制造業(yè)上市企

街鎮(zhèn)治理有哪些實(shí)踐探索和創(chuàng)新？如何提升街鎮(zhèn)治理效能？本書主要關(guān)注以下內(nèi)容：一是研究街鎮(zhèn)治理效能評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。從行政執(zhí)行能力、為民服務(wù)能力、議事協(xié)商能力、應(yīng)急管理能力、平安建設(shè)能力、智慧治理能力等方面闡釋街鎮(zhèn)治理效能的評(píng)估體系。二是針對(duì)街鎮(zhèn)治理效能進(jìn)行評(píng)估。根據(jù)評(píng)估指標(biāo)體系，以南京市為考察對(duì)象，根據(jù)居民滿意度問卷，評(píng)估街

這是一個(gè)移民的時(shí)代。在勞動(dòng)力跨境遷徙過程中，社會(huì)保障風(fēng)險(xiǎn)如影隨形。遠(yuǎn)離故土的跨境勞動(dòng)力本就有更高的風(fēng)險(xiǎn)遭遇疾病、失業(yè)等問題，又因其弱勢(shì)地位難以從東道國(guó)或原籍國(guó)獲得社會(huì)保障權(quán)益，這在全球化發(fā)展中演變?yōu)橐粋�(gè)世界性的社會(huì)議題。學(xué)界普遍認(rèn)為歐盟建立的社會(huì)保障協(xié)調(diào)機(jī)制在這一問題的解決上最為領(lǐng)先，但對(duì)該機(jī)制的具體情況卻缺乏深入了解

本書為國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金社科學(xué)術(shù)社團(tuán)主題學(xué)術(shù)活動(dòng)立項(xiàng)資助（22STB004）2022年立項(xiàng)，2022年12月結(jié)項(xiàng)。中國(guó)民族學(xué)學(xué)會(huì)2022年學(xué)術(shù)年會(huì)暨“鑄牢中華民族共同體意識(shí)與民族學(xué)的轉(zhuǎn)型發(fā)展”學(xué)術(shù)研討會(huì)（國(guó)家社科基金社團(tuán)活動(dòng)資助）于12月11日召開，來自民族學(xué)領(lǐng)域的專家學(xué)者圍繞學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神，以鑄牢中華民族共

《區(qū)域》是由清華大學(xué)人文與社會(huì)科學(xué)高等研究所主辦的人文社科研究集刊，其宗旨是立足人文與社會(huì)的具體問題，在跨學(xué)科、跨區(qū)域、跨文化的視野中探索學(xué)術(shù)新領(lǐng)域、新途徑和新方法，力圖通過長(zhǎng)期的基礎(chǔ)性、理論性研究，推進(jìn)新學(xué)術(shù)范式的形成。本輯中的各位作者從具體的歷史經(jīng)驗(yàn)出發(fā)，圍繞國(guó)家、民族、邊疆的政治與文化進(jìn)行了深入的實(shí)證研究和理論探

本書圍繞“什么是政府培育發(fā)展社會(huì)組織”“政府如何培育發(fā)展社會(huì)組織”“政府培育發(fā)展社會(huì)組織所產(chǎn)生的效應(yīng)及其作用機(jī)制”等問題，從我國(guó)政府培育發(fā)展社會(huì)組織的實(shí)踐出發(fā)，運(yùn)用比較案例分析、結(jié)構(gòu)方程模型和多元層級(jí)回歸分析等方法，系統(tǒng)地分析了政府培育發(fā)展社會(huì)組織采用的不同模式及其對(duì)政策工具的運(yùn)行機(jī)制與成效產(chǎn)生的影響，探討了政府應(yīng)如何

本書是由教育部人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地——武漢大學(xué)中國(guó)傳統(tǒng)文化研究中心主辦的，本年度處于學(xué)術(shù)前沿、具有影響力的文、史、哲學(xué)科各類學(xué)術(shù)論文的匯編。全書分為人文探尋、文史考證、中國(guó)傳統(tǒng)禮儀文化、清代財(cái)政轉(zhuǎn)型、概念史研究、哲學(xué)與思想、文學(xué)與詩(shī)學(xué)等多個(gè)專題，聚焦中國(guó)傳統(tǒng)文化，注重個(gè)案研究與綜合研究相結(jié)合，義理、考據(jù)、詞章并重，

在以DeepSeek為代表的AI技術(shù)蓬勃發(fā)展的時(shí)代,職場(chǎng)表達(dá)已從個(gè)人天賦轉(zhuǎn)向技術(shù)賦能。本書以AI工具方法論為核心，系統(tǒng)解析如何借助AI突破傳統(tǒng)溝通瓶頸，實(shí)現(xiàn)高效、精準(zhǔn)且富有感染力的職場(chǎng)表達(dá)。本書圍繞AI時(shí)代的職場(chǎng)表達(dá)展開，先強(qiáng)調(diào)了職場(chǎng)表達(dá)的重要性，指出表達(dá)能力是職場(chǎng)硬通貨，而AI為普通人提供了提升表達(dá)的機(jī)會(huì)。接著從多個(gè)

本書總結(jié)了新財(cái)經(jīng)人才培養(yǎng)改革實(shí)踐中經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新模式，其中在專業(yè)建設(shè)層面，剖析了管理科學(xué)與工程學(xué)科教育的演進(jìn)路徑，分析預(yù)測(cè)了商貿(mào)物流、大數(shù)據(jù)分析及建筑工程領(lǐng)域?qū)�專業(yè)人才的需求趨勢(shì)，并在此基礎(chǔ)上構(gòu)建了一套詳盡的專業(yè)人才勝任力模型，提煉了各專業(yè)的發(fā)展特色與實(shí)踐路徑；在課程建設(shè)的探討中，詳盡介紹了成果導(dǎo)向教育（OBE）、課程與競(jìng)