一個人的發(fā)展往往會受局限，其實“局限”就是格局太小，為其所限。謀大事者必要布大局，對于人生這盤棋來說，我們首先要學習的不是技巧，而是布局。大格局，即以大視角切入人生，力求站得更高，看得更遠，做得更大。大格局決定著事情發(fā)展的方向，掌控了大格局，也就掌控了局勢。心有多大，夢想就有多大；格局有多大，成功就有多大。不同的人有著

《我們內(nèi)心的沖突》是卡倫·霍妮理論成熟時期的代表作。由于生活環(huán)境的影響，我們做了很多違背本心的選擇和決策，于是產(chǎn)生了主宰我們?nèi)松�的種種沖突。為了解決這些沖突，我們不但虛構了理想化意象自欺欺人，通過外化把責任推給他人，還基于不同的性格傾向發(fā)展出一系列各不相同的防御策略。但這些策略不但沒有消除沖突，反而使我們

有多少人逃避著生活中的苦難?有多少人企求著行程中的一帆風順?給生命多一些磨礪吧!多一些磨礪，就會多一些堅韌，就多一份變成珠貝的希望!給生命多一點壓力吧，多一點壓力，就會多十分堅強，就會擁有撐起艱難困苦的脊梁!人生的道路上，我們每個人都不可避免地面對各種風險與挑戰(zhàn)，結果有成功，也有失敗。不過，人生的勝利不在于一時的得失，

想過普通的生活，就會遇到普通的挫折，想過*好的生活，就一定會遇上*強的傷害，這世界很公平，你想要*好，就一定會給你*痛，能闖過去，你就是贏家，闖不過去，那就乖乖退回去做個普通人吧......所謂成功，并不是看你有多聰明，而是看你能否笑著渡過難關。一個人創(chuàng)業(yè)初期用自己的才華去獲取資本和資源，后期用自己的資本去換取管理和經(jīng)

本書針對很多公司里職場新人普遍存在的玩忽職守、做事了草、滿腔抱怨、朝三暮四的現(xiàn)象，提出敬業(yè)是職場人士走向成功的金鑰匙，而把工作做到專業(yè)就是成功。本書涉及員工自信心、忠心、責任心等普通員工應該具備的基本素養(yǎng)，指出職場新人只有用敬業(yè)的心，才能做好專業(yè)的事，才能快速成長，快速崛起。

我們每個人都渴望被看見，也期待自己能像名人一樣受關注。其實，不用變成另一個人，不必刻意模仿誰，只要了解和掌握真實的自我，你自然就能展現(xiàn)吸引目光的獨特風采。作者龐杰斯，在7歲的時候因為講話有些大舌頭被人取笑，于是下定決心善用語言，*終踏入美國溝通傳媒領域，指導他人自信地表達自我。劉瑄庭，8歲時在學校的一堂說話課上表現(xiàn)無比

壓力是青少年成長的動力，同時，如果不能夠很好應對，也會變成個人成長的阻力�！肚嗌倌晷撵`氧吧叢書：跟壓力說再見》從青少年熟悉的故事情境入手，通俗易懂，可讀性強，趣味性高。從心理學的角度出發(fā)，給青少年分析壓力對個人成長的正負兩方面的影響，教給青少年如何在日常生活中應對壓力的方法與技巧，幫助青少年健康全面成長。

有些事，沒有試過，我們就不要給自己平白無故的畫一條停止線，故步自封。行還是不行，不在于事前我們說得多么*，而是當你的雙足踏在前進的路上時，你才能從中去感受去體會。一路上不見得都是美好的風景，或許也有遮天蓋日的煤粉飛揚在路上，但是，經(jīng)歷過，你就多了一種體驗，不管是好的景致還是壞的景致，都會不偏不倚地譜成你多姿多彩的人生。

我們常常會害怕改變，其實都是因為自己太懶了，懶得去適應新的環(huán)境，懶得去學習新的知識，涉足新的領域，但如果總是這樣的話如何能讓自己成熟起來呢？人生錯綜復雜，我們應該為生活的神奇和豐富而欣喜，而不應為人生的變化而沮喪。人生大部分的恐懼與懶惰有關，所以，給自己一次體驗的機會，不要因為艱難險阻就認輸，這樣的話你永遠只能原地踏步