《看板方法 0》是大衛(wèi)·安德森的經(jīng)典著作,深入探討了看板方法在知識(shí)型工作中的應(yīng)用與實(shí)踐。本書(shū)通過(guò)豐富的案例和深入淺出的講解,揭示了看板方法如何幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)高效、可持續(xù)的工作流程,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度和組織敏捷性。書(shū)中不僅介紹了看板方法的核心理念,還結(jié)合實(shí)際案例展示了其在不同行業(yè)和組織中的成功應(yīng)用,為讀者提供了寶貴的實(shí)踐指導(dǎo)。
本書(shū)的亮點(diǎn)在于對(duì)看板方法的深度剖析和實(shí)踐指導(dǎo)。作者結(jié)合自身多年的經(jīng)驗(yàn),詳細(xì)闡述了看板方法的核心價(jià)值觀、通用實(shí)踐以及背后的哲學(xué)思想。書(shū)中通過(guò)微軟、Corbis、Posit Science 等知名企業(yè)的案例,展示了看板方法在解決實(shí)際問(wèn)題中的強(qiáng)大能力,以及如何通過(guò)持續(xù)改進(jìn)實(shí)現(xiàn)組織的長(zhǎng)期發(fā)展。
全書(shū)共分為兩部分,共 17 章。第/一部分聚焦于看板方法在技術(shù)研發(fā)中的應(yīng)用,通過(guò)多個(gè)案例展示了看板方法如何優(yōu)化工作流程、提升效率;第二部分則探討了看板方法的持續(xù)進(jìn)化,包括服務(wù)交付經(jīng)理的角色、看板方法的哲學(xué)基礎(chǔ)、成熟度模型等內(nèi)容。書(shū)中還附有初始看板方法價(jià)值觀和戴明管理 14 條的解讀,為讀者提供了全面的參考資料。
看板之父大衛(wèi)安德森重磅新作,中國(guó)精益看板領(lǐng)域權(quán)-威實(shí)踐者、大衛(wèi)·安德森中國(guó)獨(dú)-家合作伙伴Agilean公司精英團(tuán)隊(duì)擔(dān)綱翻譯。吳穹、王明蘭、包爾瑾等敏捷管理專(zhuān)家等聯(lián)袂力薦。
微軟、華為、招行、平安都在踐行的管理方法。以漸進(jìn)式方法論無(wú)痛實(shí)現(xiàn)規(guī);艚荩屍髽I(yè)真正實(shí)現(xiàn)降本增效。
敏捷社區(qū)爆款小藍(lán)書(shū)全新升級(jí)版本,實(shí)現(xiàn)從"流程優(yōu)化"到"系統(tǒng)進(jìn)化"的思維躍遷,突破傳統(tǒng)敏捷方法局限性,打造規(guī);艚莸谝环椒ㄕ
湛廬文化出品
大衛(wèi)·安德森
看板方法創(chuàng)始人,看板成熟度模型、F4P框架和企業(yè)服務(wù)規(guī)劃的共同創(chuàng)建者。將精益方法,尤其是看板方法引入軟件行業(yè)的先驅(qū),被譽(yù)為軟件看板之父。2011年創(chuàng)立看板大學(xué)(KanbanUniversity),該機(jī)構(gòu)擁有400多位認(rèn)證培訓(xùn)師,提供從基礎(chǔ)看板系統(tǒng)設(shè)計(jì)到企業(yè)級(jí)看板教練的全路徑課程。
精益看板公司(LeanKanbanInc.)首-席執(zhí)行官。該公司提供培訓(xùn)、咨詢(xún)、活動(dòng)和出版業(yè)務(wù),致力于讓全球管理者接觸到zui新思想。作為企業(yè)管理專(zhuān)家,大衛(wèi) · 安德森擁有超過(guò)40年高科技行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),曾任職于IBM、Sprint、摩托羅拉和微軟等科技巨頭。2008年創(chuàng)立大衛(wèi)·安德森管理學(xué)院,以體育教練哲學(xué)為核心,開(kāi)發(fā)實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)向的管理課程,幫助全球管理者掌握21世紀(jì)企業(yè)所需的決策框架。
企業(yè)管理思想創(chuàng)新者。著有《看板方法》(Kanban)《敏捷管理實(shí)戰(zhàn)》(Lessons in Agile Management)
《軟件工程的敏捷管理》(Agile Management for Software Engineering)
[譯者簡(jiǎn)介]
張棚粟
敏捷領(lǐng)域從事多年咨詢(xún)工作,敏捷規(guī);蚣蹵dapt的貢獻(xiàn)者之一,Adapt是Agilean團(tuán)隊(duì)結(jié)合多年實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),為中國(guó)金融組織量身定做的規(guī);艚菘蚣。
王海浪
組織敏捷顧問(wèn),擁有戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)分析等經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)戰(zhàn)略管理、業(yè)技協(xié)同。
雷晶晶
Agilean資-深顧問(wèn),精益敏捷管理顧問(wèn)。十余年金融行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)業(yè)務(wù)與研發(fā)協(xié)作提效以及OKR等領(lǐng)域。
推薦序一 系統(tǒng)性與漸進(jìn)性兼具的管理理念
廖為民
招商銀行總行信息技術(shù)部工程效能團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
招商銀行看板推廣負(fù)責(zé)人
推薦序二 以漸進(jìn)式變革實(shí)現(xiàn)規(guī);艚
吳穹
Agilean首席咨詢(xún)顧問(wèn)
AKT&KCP認(rèn)證看板講師與看板教練
推薦序三 最簡(jiǎn)單的方法,最大的收益
唐·萊納特森(DonReinertsen)
暢銷(xiāo)書(shū)《產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流的原則》作者
推薦序四 看板方法的全新呈現(xiàn)
切特·理查茲(ChetRichards)
暢銷(xiāo)書(shū)《必勝》作者
中文版序 中國(guó)企業(yè)的規(guī);瘧(yīng)用己走在世界前列
第一部分 當(dāng)看板方法用于技術(shù)研發(fā)
第 1 章 我們?yōu)槭裁匆捎每梢暬窗逑到y(tǒng) 003
第 2 章 微軟,利用看板方法從最差做到最好 015
第 3 章 停止估算,不做計(jì)劃 033
第 4 章 Corbis,利用看板方法實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn) 057
第 5 章 運(yùn)營(yíng)檢視,看板方法的基石 075
第 6 章 Posit Science,始于 Scrum 框架 093
第 7 章 原型看板 107
第 8 章 定性風(fēng)險(xiǎn)分析方法,企業(yè)成功采用看板的關(guān)鍵 119
第 9 章 流動(dòng)系統(tǒng),看板系統(tǒng)設(shè)計(jì)與看板方法實(shí)施 131
第二部分 看板方法的持續(xù)進(jìn)化
第 10 章 服務(wù)交付經(jīng)理,看板方法的關(guān)鍵角色 149
第 11 章 無(wú)法之法,看板方法背后的哲學(xué) 165
第 12 章 看板方法的認(rèn)知升級(jí) 173
第 13 章 看板成熟度模型 195
第 14 章 提高組織成熟度的領(lǐng)導(dǎo)力路線(xiàn)圖 213
第 15 章 流動(dòng)系統(tǒng)對(duì)企業(yè)級(jí)業(yè)務(wù)敏捷的重要性 225
第 16 章 看板方法的規(guī);涞 235
第 17 章 看板方法中的領(lǐng)導(dǎo)力與賦能 251
附錄一 初始的看板方法價(jià)值觀 267
附錄二 戴明的管理14條:21世紀(jì)的解構(gòu)與解讀 277