本書是公務(wù)員考試輔導(dǎo)用書，適用于理論積累攻堅階段。結(jié)合浙江省考大綱和歷年考試真題，全書分為言語理解與表達、判斷推理、數(shù)量關(guān)系與資料分析和申論四篇，下設(shè)片段閱讀、語句表達、邏輯填空、圖形推理、類比推理、定義判斷、邏輯判斷、資料分析、數(shù)字推理、數(shù)學(xué)運算、申論基礎(chǔ)、單一題、綜合題、公文題、文章寫作題等章。每一篇前設(shè)置了課程安

本書共分為3冊，主要是針對政治、經(jīng)濟、管理、法律、公文、常識、道德、事業(yè)單位管理條例等事業(yè)單位考試中的高頻考點做的題目梳理，適合參加事業(yè)單位招聘考試的考生。本書以事業(yè)單位考試大綱為依據(jù)編寫，歸納了各大題型的重難點以及高頻考點，每道題都有文字解析，針對重難點題目還有詳盡的視頻解析，足不出戶就有名師指導(dǎo)，可以幫助考生提高解

警務(wù)實戰(zhàn)訓(xùn)練作為公安教育的重要組成部分，其訓(xùn)練理念、體系、內(nèi)容、方法、手段等仍存在諸多問題。為確保警務(wù)實戰(zhàn)訓(xùn)練的系統(tǒng)性、科學(xué)性，切實提高訓(xùn)練效益和警務(wù)實戰(zhàn)能力，將大數(shù)據(jù)思維與信息化技術(shù)手段有機結(jié)合開展警務(wù)實戰(zhàn)訓(xùn)練，提出了“數(shù)據(jù)化警務(wù)實戰(zhàn)訓(xùn)練”這一概念。本書以利用數(shù)據(jù)化手段進行警務(wù)實戰(zhàn)訓(xùn)練為主要思路，在總結(jié)相關(guān)領(lǐng)域訓(xùn)練研

本書是《“新時代·學(xué)雷鋒”書系》第二分冊�！丁靶聲r代·學(xué)雷鋒”書系》是為迎接2023年;3月5日學(xué)雷鋒60周年而策劃出版的圖書，圖書目前已經(jīng)組稿完成，擬定于2023年3月出版。全書共設(shè)兩個篇章。第一篇影響雷鋒的人，按照時間順序講述人物故事。第二篇被雷鋒影響的人，收錄了12位代表人物的事跡。本書以傳記文學(xué)、報告文學(xué)的形式

本書共分5章，包括緒論、業(yè)務(wù)工作、內(nèi)部管理，警務(wù)保障、考核監(jiān)督。每章從基本知識、典型案例分析到疑難問題討論，用理論與實踐相結(jié)合的方法闡述了派出所工作中所長工作的內(nèi)容，對派出所長工作有一定的指導(dǎo)作用。本書除了對傳統(tǒng)的教導(dǎo)員工作做了論述外，還站在宏觀的高度對戰(zhàn)略性問題進行論述，幫助派出所長提高領(lǐng)導(dǎo)力、決策力、宏觀把控能力，

作者在全國人大機關(guān)工作30多年，參與7屆全國人大、30次全國人大會議、174次全國人大常委會會議的工作，被譽為人大工作“活字典”，親身經(jīng)歷了人民代表大會制度演進和中國法治建設(shè)的許多重大事件，均有自己的深刻認識。在工作中，作者用心記錄、整理和保存了許多資料，其中一些資料是檔案管理部門沒有保存或者記錄不全的，作者掌握的資料

鄉(xiāng)村治理是我國農(nóng)村現(xiàn)代化發(fā)展建設(shè)的最基本問題之一，隨著鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的提出和實施，健全新時代鄉(xiāng)村治理體系更是成為重要的戰(zhàn)略任務(wù)。本書在分析研究傳統(tǒng)中國鄉(xiāng)村社會治理歷史演變的基礎(chǔ)上，系統(tǒng)研究了改革開放后形成具有中國特色的鄉(xiāng)村社會治理體制——鄉(xiāng)政村治體制新時代的新發(fā)展新格局，并以新時代村級治理研究為重點，分別從鄉(xiāng)村治理歷史演

本書以歷史唯物主義為基本方法，對馬克思主義意識形態(tài)理論中國化進行了研究。書稿研究了馬克思恩格斯意識形態(tài)理論，梳理了馬克思恩格斯意識形態(tài)理論的產(chǎn)生、發(fā)展和完善的過程，揭示馬克思恩格斯意識形態(tài)理論本質(zhì)、功能以及當(dāng)代價值。以此為源頭研究了馬克思恩格斯意識形態(tài)理論第一次在社會主義國家的實踐所產(chǎn)生的列寧意識形態(tài)理論，分析了列寧意

本書將理論研究與實踐探索相結(jié)合，從理論上剖析了中國化的馬克思主義社會發(fā)展理論的研究對象和基本問題，從馬克思恩格斯列寧斯大林的社會發(fā)展理論和中國傳統(tǒng)文化中的社會發(fā)展智慧中追溯其理論淵源，全面系統(tǒng)地梳理了中國化的馬克思主義社會發(fā)展理論的形成發(fā)展過程，深入闡述了新民主主義革命時期、社會主義革命和建設(shè)時期、改革開放和社會主義現(xiàn)

本書基于我國干部選拔的實踐，通過對干部選拔標(biāo)準(zhǔn)變遷的梳理，提出國家歷史使命是干部選拔標(biāo)準(zhǔn)變遷的內(nèi)在根據(jù)。黨的十八屆三中全會把國家治理現(xiàn)代化確立為現(xiàn)時代的歷史使命，干部選拔的“德”與“才”標(biāo)準(zhǔn)必須服務(wù)于這個總目標(biāo)。本書提出與國家治理現(xiàn)代化相匹配的“德”之內(nèi)容應(yīng)該包括忠誠、守法、公正、廉潔；干部的“才”之內(nèi)容應(yīng)該包含學(xué)習(xí)能