“企業(yè)形象策劃”是一門專門研究如何塑造企業(yè)良好形象的課程。本書在市場(chǎng)營銷學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、廣告學(xué)、企業(yè)文化學(xué)和策劃學(xué)的基礎(chǔ)上，對(duì)與企業(yè)形象塑造相關(guān)的理論和實(shí)踐進(jìn)行了歸納和總結(jié)，提出了企業(yè)形象塑造的主要手段和方法，具有較強(qiáng)的理論性和實(shí)踐性。 本書具有如下幾個(gè)特點(diǎn)：（1）有很強(qiáng)的綜合性和科學(xué)性。（2）注重實(shí)踐性和實(shí)用性。（

本練習(xí)冊(cè)是為了配合《財(cái)務(wù)管理》教材而編寫的。習(xí)題主要由知識(shí)訓(xùn)練和技能訓(xùn)練組成，其中知識(shí)訓(xùn)練的題型有單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題、判斷題、名詞解釋、簡(jiǎn)答題、論述題等。習(xí)題集緊扣教材內(nèi)容,題量豐富,內(nèi)容完整,由淺入深,由易到難。便于廣大教師教學(xué),也便于學(xué)生邊學(xué)邊練，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，增強(qiáng)學(xué)生的實(shí)踐操作能力。主要內(nèi)容包括：總論、

本書從傳統(tǒng)和現(xiàn)代兩個(gè)角度分析了企業(yè)戰(zhàn)略的定義，詳細(xì)論述了企業(yè)戰(zhàn)略管理的基本類型，并從企業(yè)的外部環(huán)境和內(nèi)部環(huán)境兩個(gè)角度對(duì)企業(yè)的運(yùn)營能力進(jìn)行解構(gòu)，明確了企業(yè)的總體戰(zhàn)略目標(biāo)。基于國際貿(mào)易比例持續(xù)增加的發(fā)展趨勢(shì)，本書為企業(yè)跨國戰(zhàn)略的制定和經(jīng)營提供了理論和實(shí)踐相結(jié)合的指導(dǎo)方案，從而為企業(yè)戰(zhàn)略的實(shí)施和控制奠定良好的基礎(chǔ)。

本書為優(yōu)特專業(yè)精品系列教材之一，本書主要內(nèi)容包括財(cái)務(wù)報(bào)表分析認(rèn)知、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制與基本分析方法、償債能力分析、盈利能力分析、現(xiàn)金流量分標(biāo)、資產(chǎn)營運(yùn)能力分析、財(cái)務(wù)報(bào)表綜合分析、財(cái)務(wù)報(bào)表預(yù)測(cè)和攥寫財(cái)務(wù)報(bào)表分析報(bào)告等。本書以財(cái)務(wù)報(bào)表分析工作流程為導(dǎo)向，以案例為載體，精心設(shè)計(jì)了與財(cái)務(wù)報(bào)表分析人員在實(shí)踐工作中所需理論知識(shí)、操作

本書在內(nèi)容的設(shè)計(jì)方面，針對(duì)物流專業(yè)培養(yǎng)高技能型人才的實(shí)際需要，按照理論以必需、夠用為度，重點(diǎn)突出實(shí)踐性教學(xué)的原則進(jìn)行編寫，每個(gè)項(xiàng)目根據(jù)企業(yè)的實(shí)際工作過程，依據(jù)教學(xué)的特點(diǎn)重新設(shè)計(jì)編排，將內(nèi)容按照工作歷程進(jìn)行設(shè)計(jì)。本書以工作過程為導(dǎo)向，以基礎(chǔ)性與應(yīng)用性為原則，通過對(duì)企業(yè)典型職業(yè)活動(dòng)分析對(duì)于課程內(nèi)容進(jìn)行優(yōu)化整合，全書圍繞+-

本教材適應(yīng)高職高專會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革要求、專門針對(duì)高職高專財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類專業(yè)管理會(huì)計(jì)課程編寫的教材。本教材充分體現(xiàn)了財(cái)經(jīng)類課程“業(yè)財(cái)融合”的課程設(shè)計(jì)理念，工學(xué)結(jié)合，以項(xiàng)目和模塊為載體，教、學(xué)、做一體化的教學(xué)理念，突出實(shí)踐環(huán)節(jié)，著力提升學(xué)生的動(dòng)手能力。主要內(nèi)容包括：認(rèn)識(shí)管理會(huì)計(jì)、成本性態(tài)分析、變動(dòng)成本法、本量

本教材是參考中西方近年來出版的管理會(huì)計(jì)教科書的基礎(chǔ)上，結(jié)合多年的教學(xué)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)編著而成的。它系統(tǒng)地闡述了管理會(huì)計(jì)的基本理論、基本技巧和基本方法，理論與實(shí)踐相結(jié)合、繼承與發(fā)展相統(tǒng)一。本教材內(nèi)容包括10個(gè)項(xiàng)目，管理會(huì)計(jì)、成本形態(tài)分析和變動(dòng)成本法、本量利分析、預(yù)測(cè)分析、短期經(jīng)營決策分析、長期投資決策、全面預(yù)測(cè)、標(biāo)準(zhǔn)成本法、作

本課程的設(shè)計(jì)方案是在崗位調(diào)研、行業(yè)專家論證的基礎(chǔ)上，在企業(yè)財(cái)務(wù)資深人士的指導(dǎo)和參與下，與本課程專職教師共同開發(fā)。課程直接對(duì)接企業(yè)出納崗位，教學(xué)過程就是指導(dǎo)學(xué)生完成工作任務(wù)的過程，教學(xué)內(nèi)容就是系統(tǒng)化的出納崗位工作內(nèi)容，教學(xué)任務(wù)的設(shè)計(jì)以出納核算任務(wù)為載體，教學(xué)模塊的設(shè)計(jì)以出納工作流程為依據(jù)，將相關(guān)理論知識(shí)分解嵌入到各個(gè)任務(wù)

本書以中小企業(yè)董、監(jiān)、高及家族企業(yè)接班人為讀者，以企業(yè)財(cái)務(wù)為核心講述財(cái)務(wù)部門如何為企業(yè)長效發(fā)展與基業(yè)長青提供有效支持。本書重點(diǎn)講述金稅四期、財(cái)務(wù)自動(dòng)化、頂層架構(gòu)設(shè)計(jì)、稅務(wù)合規(guī)、股權(quán)激勵(lì)、KPI設(shè)計(jì)、內(nèi)控流程、預(yù)算管理、企業(yè)融資、投資并購、目標(biāo)管理、成本控制等多方面的內(nèi)容，從股權(quán)、財(cái)權(quán)與控制權(quán)多維度全面拆解企業(yè)財(cái)務(wù)體系，

本書為浙江內(nèi)部審計(jì)協(xié)會(huì)從本省內(nèi)審單位中征集的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)與典型案例匯編，涉及行政事業(yè)內(nèi)審、企業(yè)內(nèi)審、金融內(nèi)審和鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)審等多個(gè)領(lǐng)域。全書拱分兩大部分，經(jīng)驗(yàn)篇分為4個(gè)部分，分別是行政事業(yè)審計(jì)、金融審計(jì)、企業(yè)審計(jì)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計(jì)，案例篇分5個(gè)部分，分別是風(fēng)。險(xiǎn)與控制審計(jì)、管理與績(jī)效審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、舞弊審計(jì)、工程審計(jì)，共收錄47篇文