本書是暢銷教材《CEO公司治理》的最新版本,主要針對MBA、EMBA和其他專業(yè)的研究生讀者。本書以治理和管理相統(tǒng)一的系統(tǒng)論觀點,介紹了公司治理模式與企業(yè)活力、董事會在公司治理中有效運作和戰(zhàn)略性參與的具體思路及建議、保障董事會和監(jiān)事會動態(tài)勝任力的舉措和方案等,著重闡述公司治理與企業(yè)的激勵和約束機制以及競爭優(yōu)勢的內(nèi)在緊密關(guān)
“會計制度設計”是在掌握會計、財務管理等基本理論的基礎上設置的一門應用性的專業(yè)課程,它分為政府財政部門的宏觀設計和基層單位的微觀設計兩個層面,從內(nèi)容上看又可以分成財務會計制度設計、管理會計制度設計,是會計學專業(yè)學生實踐教學環(huán)節(jié)的重要一環(huán),是有針對性的專業(yè)訓練和課程設計。 本書嚴格遵循《中華人民共和國會計法》《企業(yè)會計準
《數(shù)字化物流管理與設施規(guī)劃仿真》深入闡述了數(shù)字化物流的概念和發(fā)展、數(shù)字化物流的設施、數(shù)字化物流的規(guī)劃,以及大數(shù)據(jù)、機器人、人工智能等數(shù)字化信息技術(shù)在物流領(lǐng)域的應用,為推進數(shù)字化物流建設提供了一條行之有效的探索路徑。全書共分3篇:第1篇(第1、2章)為概念篇,著重介紹我國物流行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀和數(shù)字化物流的相關(guān)概念;第2篇(
本教材是“十四五”職業(yè)教育國家規(guī)劃教材,校企“雙元”合作開發(fā),按照“工學結(jié)合、知行和一”的職業(yè)教育理念,精選數(shù)字經(jīng)濟背景下貼近現(xiàn)代企業(yè)管理的新方法、新技術(shù)和新流程作為教學內(nèi)容,并將黨的二十大精神有機融入小故事大道理、實操等內(nèi)容中,旨在提高財經(jīng)商貿(mào)類學生的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。本教材分為基礎篇、訓練篇和實戰(zhàn)篇,共十七個項目
《國企招聘考試全攻略:高校畢業(yè)生如何找到心儀的好工作》是一本面向國企求職者的專業(yè)書籍,旨在幫助讀者全面了解國企的招聘流程和考試規(guī)范,提高讀者的考試技巧和應變能力,幫助考生順利考入國企。《國企招聘考試全攻略:高校畢業(yè)生如何找到心儀的好工作》內(nèi)容主要分為三篇:第一篇簡單介紹了國企招聘的特點和流程,詳細介紹了網(wǎng)上申請的注意事
《創(chuàng)業(yè)虛擬仿真實驗教程》以創(chuàng)業(yè)活動發(fā)生的過程為脈絡,旨在通過虛擬仿真實驗復現(xiàn)創(chuàng)業(yè)活動中重要的過程,并在實驗中闡述創(chuàng)業(yè)的基本知識,培養(yǎng)學生的基本創(chuàng)業(yè)思維與技能。本書共8章:第1章概括了創(chuàng)業(yè)的基礎理論;第2章簡要介紹了嚴肅游戲相關(guān)理論以及虛擬仿真實驗;第3章介紹了客戶旅程虛擬仿真實驗,幫助學生更好地識別創(chuàng)業(yè)機會;第4章介紹
人力資源管理課程是工商管理專業(yè)的核心課程,是闡述開發(fā)人力資源、提高人力資源質(zhì)量以及如何合理使用人力資源的理論、原則及方法的專業(yè)課程!度肆Y源管理概論(第2版)》作為教學用書,從人力資源管理的基礎知識入手,以人力資源規(guī)劃、招聘與選拔、員工的培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬管理、勞動關(guān)系與勞動法六大模塊為核心,結(jié)合企業(yè)具體的實
本書通過Yoyo小姐的咖啡店的案例將會計視角貫穿全書,重點介紹了資產(chǎn)負債表、利潤表和現(xiàn)金流量表三張財務報表以及報表中的每一個科目,讓讀者不但可以系統(tǒng)性地學習,而且能輕松地掌握相關(guān)的財務會計知識,概括了解企業(yè)并購及風險管控。本書分為17章,涵蓋的主要內(nèi)容有:資產(chǎn)負債表—錢從哪里來要到哪里去;利潤表—企業(yè)賺錢了嗎;現(xiàn)金流量
本書從新時代商業(yè)環(huán)境出發(fā),緊隨市場熱點,如分布式自治組織(distributedautonomousorganization,DAO)、非同質(zhì)化通證(non-fungibletoken,NFT)、元宇宙、Web3.0、資產(chǎn)數(shù)字化、反壟斷、要素市場化配置等,以企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型為核心,以區(qū)塊鏈等數(shù)字化技術(shù)為基本點,以場景為基
科技型中小企業(yè)是培育發(fā)展新動能、推動高質(zhì)量發(fā)展的重要力量,群體智能作為一種復雜系統(tǒng)理論分析方法已經(jīng)得到廣泛應用。本書聚焦科技型中小企業(yè)群體智能涌現(xiàn)機理和實證問題,主要涉及集群演進和群體智能涌現(xiàn)的理論分析、科技型中小企業(yè)個體目標實現(xiàn)的博弈分析、科技型中小企業(yè)集群的群體智能涌現(xiàn)的環(huán)境調(diào)控、典型區(qū)域“群體智能指數(shù)”的實證分析