《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》（第三版）在第二版基礎(chǔ)上，對(duì)教材內(nèi)容和編排思路進(jìn)行了適當(dāng)調(diào)整和修改。在教材內(nèi)容設(shè)計(jì)方面，按照會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)與課程教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、財(cái)政部和有關(guān)立法機(jī)構(gòu)最新頒布實(shí)施的會(huì)計(jì)規(guī)范性文件、法律條例進(jìn)行編寫(xiě)；立足國(guó)情、與我國(guó)正在進(jìn)行的社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)相適應(yīng)、同時(shí)借鑒同類(lèi)優(yōu)秀教材長(zhǎng)處、關(guān)注國(guó)際會(huì)計(jì)新動(dòng)向新發(fā)展，體現(xiàn)教材知識(shí)體系的

《上海三農(nóng)決策咨詢(xún)研究2024年度上海市科技興農(nóng)軟課題研究成果匯編》集中了上海的三農(nóng)問(wèn)題及相關(guān)方面專(zhuān)家、學(xué)者進(jìn)行研究，圍繞2024年度上海三農(nóng)"研究，總結(jié)上海鄉(xiāng)村建設(shè)新理念，推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展，主要研究課題包括：上海農(nóng)村投資促進(jìn)工作、增強(qiáng)上海農(nóng)業(yè)設(shè)施裝備促進(jìn)都市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、金融上海市支持農(nóng)業(yè)科創(chuàng)型企業(yè)發(fā)展政策，上海城鄉(xiāng)融合

股權(quán)轉(zhuǎn)讓的過(guò)程中會(huì)涉及各種稅的問(wèn)題，轉(zhuǎn)讓的方式不同，所涉及的稅也有所不同，股權(quán)轉(zhuǎn)讓過(guò)程涉及的稅費(fèi)申報(bào)是近年來(lái)稅務(wù)機(jī)關(guān)關(guān)注的重點(diǎn)，股權(quán)轉(zhuǎn)讓問(wèn)題也是稅務(wù)稽查關(guān)注的重中之重，如今稅收稽查越來(lái)越嚴(yán)格，股權(quán)轉(zhuǎn)讓的風(fēng)險(xiǎn)不容小覷。本書(shū)通過(guò)100個(gè)股權(quán)涉稅的實(shí)戰(zhàn)案例，提出了相應(yīng)的納稅籌劃建議，供讀者參考，以期幫助企業(yè)做出更好的決策。我

本書(shū)以武陵山區(qū)歷史時(shí)間為脈絡(luò)，分析改土歸流、新中國(guó)建立和改革開(kāi)放三個(gè)重要時(shí)期制度變遷事件，涉及制度變遷的背景、過(guò)程、績(jī)效和對(duì)區(qū)域融合的作用。具體而言，改土歸流制度變遷分析分析改土歸流制度變遷產(chǎn)生的前提即土司制度的形成與發(fā)展以及土司制度的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況；政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)層面分析改土歸流制度變遷的背景過(guò)程，最后

本書(shū)以企業(yè)合規(guī)管理總論開(kāi)篇，對(duì)企業(yè)合規(guī)管理體系的十六大構(gòu)成要素分別論述，以實(shí)務(wù)專(zhuān)題結(jié)尾。本書(shū)十大亮點(diǎn)：（1）提出企業(yè)合規(guī)管理學(xué)學(xué)科研究；（2）提出誠(chéng)信合規(guī)管理與全面合規(guī)管理兩大發(fā)展脈絡(luò)；（3）提出企業(yè)合規(guī)管理體系十六大構(gòu)成要素，并分別進(jìn)行實(shí)務(wù)研究；（4）對(duì)我國(guó)國(guó)有企業(yè)具有中國(guó)特色合規(guī)管理進(jìn)行研究，涉及合規(guī)義務(wù)淵源、合規(guī)

本書(shū)以股權(quán)治理為主線(xiàn)，圍繞股權(quán)架構(gòu)設(shè)計(jì)這個(gè)核心，如何進(jìn)行合理合法的股權(quán)稅務(wù)規(guī)劃和股權(quán)風(fēng)險(xiǎn)控制，如何在公司治理層面為公司合規(guī)經(jīng)營(yíng)保駕護(hù)航，進(jìn)而在股權(quán)融資、股權(quán)投資、股權(quán)激勵(lì)時(shí)如何結(jié)合股權(quán)架構(gòu)設(shè)計(jì)而通盤(pán)規(guī)劃，內(nèi)容涵蓋了企業(yè)實(shí)務(wù)工作中經(jīng)常遇到的與股權(quán)相關(guān)的重點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)、痛點(diǎn)，深入探討了股權(quán)設(shè)計(jì)時(shí)如何應(yīng)用財(cái)稅法和眾多管理領(lǐng)

在當(dāng)今時(shí)代的企業(yè)經(jīng)營(yíng)中，客戶(hù)是企業(yè)收入的唯一源頭。本書(shū)闡述了以客戶(hù)為中心不是企業(yè)的平均用力，約10%的超級(jí)客戶(hù)是企業(yè)收入增長(zhǎng)的關(guān)鍵。本書(shū)以150個(gè)超級(jí)客戶(hù)為中心引爆增長(zhǎng)，是企業(yè)理性的戰(zhàn)略選擇。然而，超級(jí)客戶(hù)需求嚴(yán)苛，他們總是既要更好、又要不同、還要低價(jià)，構(gòu)成不可能三角。那么，企業(yè)如何破解呢？作者首創(chuàng)EBDA模型，以共情

智本論·轉(zhuǎn)型升級(jí)

完善廣東高水平對(duì)外開(kāi)放體制機(jī)制

中國(guó)分配制度變革的相關(guān)研究既包含價(jià)值體現(xiàn)的挖掘，也涉及分配制度的完善，研究的重點(diǎn)在于二者的交互融合中詮釋的人民性?xún)r(jià)值主題。本書(shū)以馬克思主義分配理論為指導(dǎo)，以消滅剝削為邏輯起點(diǎn)，遵循生產(chǎn)力生產(chǎn)關(guān)系（經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)）上層建筑交互作用的理論邏輯，以破壞建構(gòu)完善為實(shí)踐進(jìn)路，進(jìn)行漸進(jìn)式、探索式分配制度變革，體現(xiàn)合目的性與合規(guī)律性的統(tǒng)一